Cette section vous permet d’être au fait des dernières nouvelles et des prochaines apparitions publiques des professionnels de Lavery.
Actualités
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Guy Lavoie élu Fellow du College of Labor and Employment Lawyers
Le 10 juin, Guy Lavoie, associé au sein du groupe Droit du travail et de l’emploi, a été élu Fellow du College of Labor and Employment Lawyers lors d’une rencontre tenue par les gouverneurs de cette prestigieuse organisation. Il sera officiellement intronisé le 11 novembre 2017 à Washington. Cette distinction est décernée aux avocats œuvrant en droit du travail qui se distinguent particulièrement par leurs contributions et performances soutenues dans ce secteur de pratique et répondent aux plus hauts standards d’intégrité, de professionnalisme et d’excellence.
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Marie-Josée Hétu conférencière au Symposium 2017 du RQSISQ
Le 16 juin, Marie-Josée Hétu, associée au sein du groupe Droit du travail et de l’emploi, présentait une conférence dans le cadre du Symposium 2017 du Regroupement des directeurs des services d’incendies et de secours du Québec (RQSISQ), lequel s’est tenu à l’Hôtel Le Dauphin de Drummondville les 15 et 16 juin. Une vingtaine de directeurs, officiers et gestionnaires œuvrant au sein de divers services d’incendies et de secours partout en province ont assisté à cette conférence traitant des comportements de salariés à l’extérieur du travail, de l’obligation de loyauté et de l’utilisation des médias sociaux.
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Lavery tient un symposium en droit du travail et de l’emploi à Drummondville
Le 15 juin, Lavery a tenu l’édition drummondvilloise de son Grand Symposium en droit du travail et de l’emploi qui a eu lieu au Centrexpo Cogeco Drummondville. À cette occasion, les participants ont pu assister à divers ateliers présentés par Jean Boulet, Danielle Gauthier et Carl Lessard. Les conférenciers ont abordé une variété de sujets, notamment les développements récents en droit du travail, la gestion d’employés présentant des comportements difficiles ou de la détresse psychologique et la renégociation de convention collective.
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Lavery tient un symposium en droit du travail et de l’emploi à Sherbrooke
Le 14 juin, Lavery a tenu l’édition sherbrookoise de son Grand Symposium en droit du travail et de l’emploi qui a eu lieu à l’Hôtel Delta. À cette occasion, les participants ont pu assister à divers ateliers présentés par Dave Bouchard, Geneviève Chamberland et Danielle Gauthier. Les conférenciers ont abordé une variété de sujets, notamment les incontournables d’une fin d’emploi réussie, les développements récents en droit du travail ainsi que la gestion des comportements violents et des menaces en milieu de travail.
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Lavery tient un symposium en droit du travail et de l’emploi à Trois-Rivières
Le 13 juin, Lavery a tenu l’édition trifluvienne de son Grand Symposium en droit du travail et de l’emploi qui a eu lieu à l’Hôtel Gouverneur. À cette occasion, les participants ont pu assister à divers ateliers présentés par Jean Boulet, Nicolas Courcy, Myriam Lavallée et Carl Lessard. Les conférenciers ont abordé une variété de sujets, notamment les meilleures pratiques en matière d’embauche et de terminaison d’emploi, la gestion d’employés présentant des comportements difficiles ou de la détresse psychologique et la renégociation de convention collective.
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Un franc succès pour l’édition montréalaise du Grand Symposium en droit du travail et de l’emploi 2017 de Lavery
L’édition 2017 du Grand Symposium en droit du travail et de l’emploi de Lavery à Montréal a connu un franc succès. Près de 500 personnes se sont déplacées le 7 juin dernier au Centre Mont-Royal pour participer à cet événement dont la plénière portant sur les développements récents en la matière a été animée par Nicolas Joubert et Guy Lavoie, associés du groupe Droit du travail et de l’emploi. À cette occasion, les participants ont pu assister à divers ateliers présentés par Dave Bouchard, Élodie Brunet, Nicolas Courcy, Marie-Hélène Jolicoeur, Carl Lessard, Josiane L’Heureux, Zeïneb Mellouli et Véronique Morin. Les conférenciers ont abordé une variété de sujets, notamment les meilleures pratiques en matière d’embauche et de terminaison d’emploi, la gestion d’employés présentant des comportements difficiles ou de la détresse psychologique, le télétravail et la renégociation de convention collective.
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Marie-Josée Hétu conférencière au Réseau RH de Drummondville
Le 10 mai, Marie-Josée Hétu, associée au sein du groupe Droit du travail et de l’emploi a participé à titre de conférencière à un événement organisé par le Réseau RH de Drummondville. Une trentaine de gestionnaires en ressources humaines ont assisté à ce déjeuner-conférence qui faisait état des décisions marquantes de la dernière année en droit du travail et de l’emploi, ainsi que des développements législatifs récents.
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Nicolas Joubert conférencier au Colloque Santé et sécurité du travail Éditions Yvon Blais
Le 11 mai, Nicolas Joubert, associé au sein du groupe Droit du travail et de l'emploi, a agi à titre de conférencier lors du Colloque Santé et sécurité du travail organisé par les éditions Yvon Blais qui a eu lieu à Québec. Intitulée La surveillance et la filature des travailleurs absents à la suite d’un accident de travail : les bonnes pratiques et les pièges à éviter, la conférence traitait du sujet de l’environnement juridique qui encadre ces questions sensibles. Il y a également présenté une revue de la jurisprudence récente dans le domaine ayant pour objectif de faire le point sur les bonnes pratiques et les pièges à éviter. Une deuxième édition de ce colloque aura lieu à Montréal, le 7 décembre prochain. Pour vous y inscrire, cliquez ici.
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Lavery organise une conférence sur les problèmes de toxicomanie chez les employés
Le 5 avril, en collaboration avec Cyclone Santé, Lavery a organisé une conférence intitulée Les problèmes de toxicomanie chez les employés : agir pour éviter le pire ! qui a eu lieu au Centre de conférence Lavery à Montréal. Lors de cette conférence qui a accueilli près d’une centaine de personnes, Christiane Legault, vice-présidente, santé corporative chez Cyclone Santé a entretenu les participants sur les différentes drogues et leurs effets, tandis que Zeïneb Mellouli, avocate au sein du groupe Droit du travail, a abordé l’aspect pratique et juridique relatif à la gestion des employés aux prises avec un problème de consommation de drogues et d’alcool.
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Élodie Brunet donne une conférence sur la santé mentale en milieu de travail aux futurs CRHA et CRIA
Le 8 mars 2017, Élodie Brunet, avocate au sein du groupe Droit du travail et de l’emploi, a agi à titre de conférencière dans le cadre de la semaine des relations industrielles organisée par les futurs CRHA et CRIA de l’Université de Montréal en collaboration avec l’Ordre des CRHA. Cette conférence a permis à plusieurs étudiants d’en apprendre davantage sur les aspects pratiques et juridiques de la gestion de la santé mentale en milieu de travail.
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Zeïneb Mellouli nommée au comité-conseil relatif aux secteurs de l'équité salariale et des normes du travail de la CNESST
Le 15 décembre 2016, lors du conseil d’administration de la Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST), Zeïneb Mellouli, avocate au sein groupe Droit du travail et de l’emploi, a été nommée au comité-conseil relatif aux secteurs de l'équité salariale et des normes du travail. Le comité a pour mandat de notamment conseiller le conseil d’administration de la CNESST ainsi que la ministre responsable du travail. Pour plus d’information sur la CNESST, cliquez ici.
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Élodie Brunet donne une conférence sur le droit du travail et de l’emploi à l’Université de Montréal
Le 1er février 2017, Élodie Brunet, avocate au sein du groupe Droit du travail et de l’emploi, a agi à titre de conférencière dans le cadre d’un dîner-causerie tenu à la Faculté de droit de l’Université de Montréal. Organisé par Bernard Trang, étudiant chez Lavery, cet événement a permis à plus de 65 étudiants d’en apprendre davantage sur la pratique privée en droit du travail et de l’emploi au sein d’un cabinet. Mme Brunet y a notamment présenté les principaux aspects juridiques de sa pratique, les différents types de mandats reçus et des exemples de dossiers traités.