Chez Lavery, on propulse tous les talents.

Nous sommes des entrepreneurs qui prônons l’audace. Des collaborateurs qui faisons confiance. Avec nous, vous intégrerez une équipe humaine, innovatrice et ambitieuse et vous transformerez vos idées en actions concrètes!

Vous voulez faire partie des meilleurs, tout en restant vous-même?

Bienvenue chez vous.

Notre réputation se nourrit de notre valeur d’excellence conjuguée à notre culture de proximité. On s’engage à offrir des relations humaines exceptionnelles à qui souhaite se dépasser et propulser la croissance des entreprises qui font affaire au Québec.

Lavery, c’est l’endroit où vous pourrez participer à la réalisation de mandats de grand calibre et sentir que vous faites la différence tant au sein de notre équipe qu’auprès de nos clients.

Près de 500

professionnel(le)s, associé(e)s et membres des équipes des services administratifs, répartis à travers nos 4 bureaux.

+200 professionnels juridiques

avocat(e)s, notaires, agent(e)s de marques de commerce et agent(e)s de brevets.

Plus de 20 groupes de métiers

qui travaillent à l’unisson au sein de nos équipes juridiques et administratives (parajuristes, adjoint(e)s juridiques ainsi que des spécialistes en finances et comptabilité, développement des affaires, technologies de l’information, communications et gestion des talents).

4 valeurs

ancrées dans notre quotidien : audace, collaboration, entrepreneuriat et excellence. Pour les découvrir, cliquez ici.

Nous offrons une gamme complète de services dans divers domaines de pratique : droit des affaires, travail et emploi, litige et règlement des différends, droit public et administratif, et propriété intellectuelle.

Vous êtes à la recherche d’un stage?

Cliquez ici !

Vous souhaitez rejoindre notre équipe?

Voir les postes disponibles

L’expérience lavery c’est

Faire partie d’une équipe connectée

Nous bâtissons des équipes dont la synergie amplifie les contributions individuelles. Seul, on va plus vite. Ensemble, on va plus loin. Ce proverbe nous définit bien. Nous cherchons des personnes qui sont guidées par les standards les plus élevés de leur profession, qui partagent nos valeurs et qui, surtout, s’épanouissent en équipe, car c’est là que réside la croissance de chacun.

Vivre une expérience d’accompagnement personnalisé

En matière de coaching, de formations et d’opportunités de développement, nous offrons une approche adaptée à votre rôle, votre niveau d’expérience et vos ambitions. Nos associé(e)s s'investissent dans le développement professionnel de nos juristes et sont généreux de leur savoir-faire. Nos gestionnaires s’impliquent dans le développement de leurs équipes. Nous sommes convaincus que créer de la valeur pour vous, c’est créer de la valeur, pour tous.

Faire progresser sa carrière

Nous avons une confiance inébranlable en notre relève et nous croyons que chaque parcours de carrière est unique. Que vous souhaitiez développer une expertise juridique spécifique qui vous passionne, devenir associé(e), gestionnaire ou encore faire vos preuves dans un nouveau rôle, nous favorisons toujours la mobilité interne en nous assurant que tous les outils vous sont offerts pour atteindre vos objectifs.

Rejoindre un milieu performant grâce à nos équipes diversifiées

La mixité des genres, de cultures, de générations, de personnalités, permet d’éviter l’homogénéité des points de vue, encourage la curiosité à explorer et engendre des discussions stratégiques porteuses. Les vraies bonnes idées viennent du dialogue et d’une réelle volonté de se comprendre, avec nos différences. De plus, nous encourageons et valorisons activement l'intrapreneuriat chez Lavery en fournissant des ressources et un environnement propice à l'innovation et à la prise d'initiatives.

Choisir Lavery c’est aussi choisir :

Une approche de travail hybride distinctive

Notre engagement est de permettre à nos talents d’être au bon endroit au bon moment pour être le plus efficace dans l’accomplissement de leurs tâches.

Une rémunération globale compétitive

Une rémunération compétitive ainsi qu’une politique de vacances avantageuse
Un régime d’épargne collectif avec participation de l'employeur
Un programme d’assurance collective complet incluant notamment la couverture d’assurance vie et de soins médicaux et dentaires
Un complément aux prestations de maternité, paternité et parentalité offert, couvrant la différence entre les sommes versées par le Régime québécois d'assurance parentale (RQAP) et 100 % de votre salaire de base, pour une durée de 26 semaines

Un programme santé et mieux-être pour vous soutenir dans toutes les sphères de votre vie

L’accès à un programme de télémédecine pour vous et votre famille incluant un accès à la thérapie cognitive-comportementale (TCC) en ligne
Remboursement des consultations auprès de psychologues, psychothérapeutes ou travailleurs sociaux via notre programme d’assurance collective et à la hauteur de 1 500$ par an
Un Programme d’aide aux employés accessible, 7 jours sur 7 et 24h sur 24h, pour les membres du cabinet ainsi qu’à leur famille immédiate
Des ressources de contenus accessibles en tout temps sur le mieux-être physique, psychologique, émotionnel et financier
Des cours de sports organisés dans nos différents bureaux (spinning, pilates, yoga, etc.)

Plusieurs autres avantages dont plusieurs pour faciliter votre quotidien

Des ententes corporatives avec plus d’une vingtaine d’entreprises à travers le Québec (centres sportifs, assurances, hôtels, stations de ski, spas, etc.)
Une prime de référencement de candidatures pouvant aller jusqu’à 5000$
Accès à une plateforme de choix de cadeaux pour souligner les anniversaires de services
Une offre alimentaire variée et santé, accessible à tous
Des bureaux avec des emplacements de choix accessibles en transports en commun à Montréal, Québec, Trois-Rivières et Sherbrooke
Un stationnement à vélos sécurisé et gratuit à notre bureau de Québec
Des services de conciergerie de la Place Ville Marie ($) à Montréal tels que garde d’enfants, SOS ménage, altérations de vêtements, etc.

Nous sommes activement engagés dans notre communauté et pour la diversité.

En savoir +

Nos futurs espaces au cœur du centre-ville de montréal

Nos nouveaux espaces propulseront la croissance de nos talents en incarnant un modèle collaboratif pensé pour conjuguer le bien-être de nos employés et la performance au travail.

Nous souhaitons offrir un espace de travail efficace et attrayant, bien adapté aux attentes de la nouvelle génération, afin de permettre à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Cet espace comprendra trois grands écrans géants, uniques au Québec, pour une expérience immersive et inspirante, chaque jour de l’année. Une autre façon d’incarner l’audace Lavery.

Nos espaces ont aussi été pensés pour être ergonomiques, lumineux, centrés sur le confort et conçus pour répondre aux besoins de toutes nos équipes!

L'ouverture est prévue pour décembre 2025.