Alexandre Pinard, CRIA

Profil

Avocat

Alexandre Pinard exerce en droit du travail et de l’emploi.Dans le cadre de sa pratique, il seconde les gestionnaires en matière de relations du travail, de santé et sécurité du travail ainsi qu’en droits et libertés de la personne en contexte d’emploi.

Ses champs de pratique touchent l’arbitrage de griefs, la négociation de conventions collectives, les normes du travail ainsi que le service de consultation et d’opinion juridique quant aux contrats de travail.

Avant son arrivée chez Lavery, il a notamment travaillé dans le réseau de la santé et des services sociaux à titre de gestionnaire en relations du travail.

Mandats représentatifs

  • Représente et agit à titre de conseillère juridique auprès de nombreuses entreprises pour des questions relatives au droit du travail et de l’emploi
  • Agit à titre de porte-parole patronal pour la négociation de conventions collectives
  • Représente diverses entreprises devant les tribunaux d’arbitrage et le Tribunal administratif du travail

Publications

  • Le recours aux tribunaux civils en cours d’emploi, Vigie-RT, Ordre des CRHA, 3 octobre 2018
  • Le droit à l’égalité en emploi des non-pratiquants chez un employeur religieux, Vigie-RT, Ordre des CRHA, 20 décembre 2017

Conférences

  • Enquêtes en droit du travail – Entre la théorie et la pratique, formation présentée aux étudiants en droit de l'Université de Montréal et de l’UQAM, 2021
  • Prévention de la violence et du harcèlement au travail, formations présentées à des cadres supérieurs et des employés, 2020
  • Les droits fondamentaux en contexte d’emploi, conférence présentée pour le Cégep de Victoriaville, 24 octobre 2018-2019

Formation

  • M. Sc. en relations du travail, Université du Québec à Trois-Rivières (en cours)
  • LL.B., Université Laval, 2013

Conseils et associations

  • Membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés depuis 2015
  • Membre de la Chambre de commerce et d'industries de Trois-Rivières
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